近日，九江局結合行業(yè)實(shí)際，有序推進(jìn)行業(yè)勞動(dòng)合同制度專(zhuān)項行動(dòng)，指導和督促全市快遞企業(yè)與快遞從業(yè)人員依法簽訂勞動(dòng)合同，切實(shí)保障快遞從業(yè)人員基本勞動(dòng)權益。

一是加強政策法規宣介。組織全市寄遞企業(yè)負責人集中學(xué)習《江西省快遞行業(yè)推進(jìn)勞動(dòng)合同制度專(zhuān)項行動(dòng)實(shí)施方案（2024-2026）》，強化快遞企業(yè)依法用工合規意識，嚴守法律紅線(xiàn)，指導快遞企業(yè)規范簽訂勞動(dòng)合同。二是摸清從業(yè)人員底數。要求快遞企業(yè)根據用工主體、用工形式、用工崗位等對快遞從業(yè)人員進(jìn)行分類(lèi)，定期收集匯總快遞從業(yè)人員基本身份信息形成從業(yè)人員信息臺賬。三是加強部門(mén)聯(lián)動(dòng)。建立由市郵政管理局、市人社局主要負責同志牽頭、對口科室具體經(jīng)辦、日常溝通聯(lián)系會(huì )商的工作機制，在政策宣講、專(zhuān)項治理、指導服務(wù)等方面深化合作，形成工作合力。

下一步，九江局將以勞動(dòng)合同簽訂和社會(huì )保險繳納為重點(diǎn)，加強和人社部門(mén)的溝通交流協(xié)作，共同引導快遞企業(yè)依法規范用工，帶動(dòng)引導各快遞企業(yè)不斷提高勞動(dòng)合同簽訂率和社保參保率。（通訊員：楊凌）